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In questa sezione puoi scoprire chi stiamo cercando in Softline e candidarti per l’opportunità di tuo interesse.
La tua esperienza gioca un ruolo fondamentale nella crescita della nostra azienda, contribuendo al suo bisogno di innovazione.
Se sei interessato a lavorare con noi, compila i campi che seguono e inviaci il tuo Curriculum Vitae.
Sviluppatore SQL e Web con funzioni di addetto/a al rilascio, alpha e beta tester di software sviluppati internamente
Mansioni:
- Sviluppo di procedure SQL
- Sviluppo di pagine web con tool interni-Javascript
- Coordinamento delle attività di testing e supervisione dell’esecuzione delle stesse per software sviluppati da Softline (ambiente Windows, Web, Android e IOS)
- Coordinamento e supervisione di rilascio delle software release sulle varie piattaforme
- Redazione manualistica dei sistemi sviluppati
- Collaborazione con sviluppatori e assistenza clienti per la diagnosi delle problematiche software e hardware sui vari ambienti
- Help desk tecnico di supporto per i nostri prodotti
Requisiti richiesti:
- Conoscenza avanzata del linguaggio SQL
- Conoscenza di Javascript/CSS
- Conoscenza di Html 5
- Esperienza su ambienti Linux
- Capacità di analizzare/sintetizzare la documentazione tecnica
- Capacità di analizzare e risolvere i problemi e relazionarsi con i clienti finali
- Capacità di installare e configurare sistemi operativi Windows client
- Capacità di configurazione, gestione e manutenzione dispositivi Android e IOS
- Capacità di operare in ambiente fortemente dinamico
Requisiti graditi:
- Esperienze pregresse nelle stesse mansioni
- Esperienza con ambienti per interscambio dati tramite tecnologie web (come Web Service, REST, ecc.)
- Conoscenza ambienti Remote Desktop
- Esperienza palmari industriali Android e device ad essi connessi
- Buona conoscenza della lingua inglese scritta
Luogo di Lavoro: Milano
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.